Bensheim/Metropolregion Rhein-Neckar – Acht Jahrespraktikantinnen und -praktikanten sowie fünf neue Auszubildende verstärken seit Anfang August das Team der GGEW AG
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Die GGEW AG begrüßt zum Start des neuen Ausbildungsjahres insgesamt 13 Nachwuchskräfte: Anfang August haben acht Jahrespraktikantinnen und -praktikanten sowie fünf Auszubildende ihren Berufseinstieg beim regionalen Energieversorger begonnen. In den kommenden Monaten und Jahren lernen sie unterschiedliche Bereiche des Unternehmens kennen, sammeln praktische Erfahrungen und erhalten Einblicke in eine Branche, die sich mitten in einem tiefgreifenden Wandel befindet.
„Unsere neuen Auszubildenden und Praktikanten sind die Fachkräfte von morgen. Sie starten in einer Zeit, in der sich die Energiewirtschaft so dynamisch verändert wie selten zuvor. Bei der GGEW können sie diesen Wandel von Anfang an miterleben und selbst mitgestalten – etwa beim Ausbau erneuerbarer Energien, bei der Digitalisierung der Energieversorgung oder anderen Zukunftsthemen“, sagt Carsten Hoffmann, Vorstand der GGEW AG. „Wir möchten jungen Menschen nicht nur fundiertes Fachwissen vermitteln, sondern ihnen auch zeigen, wie sinnstiftend eine Tätigkeit für eine sichere Energieversorgung sein kann.“
Die Nachwuchsförderung hat bei der GGEW einen hohen Stellenwert. Während ihrer Ausbildung beziehungsweise ihres Praktikums erhalten die jungen Kolleginnen und Kollegen die Möglichkeit, verschiedene Abteilungen und Aufgabenfelder kennenzulernen. Dabei werden sie von erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbildern sowie den jeweiligen Fachbereichen begleitet. So können sie ihre persönlichen Stärken entdecken und herausfinden, welche Tätigkeitsfelder besonders gut zu ihnen passen.
„Uns ist wichtig, dass junge Menschen bei der GGEW von Beginn an Verantwortung übernehmen können und gleichzeitig die Unterstützung bekommen, die sie für ihre persönliche und fachliche Entwicklung benötigen“, sagt Melanie Heddäus, Personalreferentin und Ausbildungsleitung bei der GGEW AG. „Die Vielfalt unserer Aufgaben bietet dafür ideale Voraussetzungen. Unsere Nachwuchskräfte lernen unterschiedliche Berufsbilder und Unternehmensbereiche kennen, können sich ausprobieren und erleben gleichzeitig ganz konkret, welchen Beitrag ihre Arbeit zur Energieversorgung der Region und zur Energiewende leistet“, ergänzt Jasmin Schmidt, Ausbilderin und zuständig für die Koordination der Jahrespraktikanten.
Für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger bietet die Energiebranche vielfältige Perspektiven. Neben klassischen kaufmännischen Aufgaben gewinnen technologische und digitale Themen ebenso an Bedeutung wie der Ausbau erneuerbarer Energien und die Weiterentwicklung der Energieinfrastruktur. Damit eröffnet die GGEW ihren Nachwuchskräften abwechslungsreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einer gesellschaftlich relevanten und zukunftssicheren Branche.
Mit dem Start der neuen Nachwuchskräfte setzt die GGEW ihr Engagement für die Ausbildung und Entwicklung junger Menschen in der Region fort und investiert zugleich in die Fachkräfte, die die Energieversorgung von morgen mitgestalten.
Quelle: GGEW, Gruppen-Gas- und Elektrizitätswerk Bergstrasse Aktiengesellschaft
Zuletzt aktualisiert am 13. August 2026, 22:29
