Heidelberg/Metropolregion Rhein-Neckar. Mini-Job oder Midi-Job –
Chancen und Risiken
Informationsveranstaltung für Frauen am 8. April im Rahmen der Vortragsreihe BiZ & Donna 2014
Für viele Frauen scheint der Mini-Job eine Alternative zur sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung zu sein: Fast zwei Drittel aller „Mini-Jobber“ sind Frauen. Die Tatsache dass die meisten von ihnen ausschließlich geringfügig arbeiten, hat oft erhebliche Folgen für die Existenzsicherung – heute und im Alter.
Petra Bölle, die Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt der Agentur für Arbeit in Heidelberg, konnte den Experten Thomas Tallafuss von der Deutschen Rentenversicherung für diese Informationsveranstaltung gewinnen.
Er wird unter anderem auf folgende Punkte eingehen:
● Worin liegt der Unterschied zwischen Mini-Job und Gleitzone (Midi-Job)?
● Welche Rechte und Pflichten ergeben sich aus einem solchen
Beschäftigungsverhältnis?
● Welche Auswirkungen hat ein Mini- oder Midi-Job auf die Rente?
Die kostenlose Veranstaltung beginnt am 8.4. um 9 Uhr im Berufsinformationszentrum (BiZ) der Agentur für Arbeit Heidelberg, Kaiserstraße 69/71.
Eine Anmeldung ist nicht erforderlich, Dauer etwa 2 Stunden.
Fragen dazu beantwortet Frau Bölle (06221 524-220).
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